合肥(fei)海恒控(kong)股(gu)集團(tuan)有(you)限公司（以下簡稱“海恒集團(tuan)”）成立(li)于(yu)1993年11月，是國(guo)(guo)家級合肥(fei)經濟(ji)技術開(kai)發(fa)(fa)區(qu)國(guo)(guo)有(you)獨資公司，注冊資本(ben)105億元，承擔(dan)區(qu)“國(guo)(guo)有(you)資本(ben)投資平臺(tai)(tai)、國(guo)(guo)有(you)資產(chan)管理平臺(tai)(tai)、戰新產(chan)業培育(yu)平臺(tai)(tai)、開(kai)發(fa)(fa)建(jian)設平臺(tai)(tai)、現代金融服務平臺(tai)(tai)和學前教育(yu)平臺(tai)(tai)”等“六大平臺(tai)(tai)”職能。

根據公(gong)(gong)司發展需要，現公(gong)(gong)開招聘(pin)工(gong)作人員18人，現將(jiang)有關事項公(gong)(gong)告如下：

一、招(zhao)聘原則

公(gong)(gong)開、公(gong)(gong)平、公(gong)(gong)正、競爭、擇(ze)優。

二、招(zhao)聘(pin)崗位及要求

本次公開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)工作(zuo)人員18人，具體(ti)招(zhao)(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)及(ji)條(tiao)件見(jian)附件1《海恒集(ji)團總部及(ji)所(suo)屬直管子公司2026年(nian)公開(kai)招(zhao)(zhao)聘(pin)崗(gang)位(wei)計劃表(biao)》。

三(san)、報(bao)名條件

（一）具有中華人民共(gong)和國國籍；

（二）擁護中華人(ren)民共和國(guo)憲(xian)法和法律；

（三(san)）擁護中國共產黨(dang)的領導，遵守憲法和法律(lv)，思想政(zheng)治素質好(hao)，誠實守信，品行(xing)端(duan)正；

（四）具有正常(chang)履行(xing)職責的身體條件和心理素質；

（五）具(ju)有符合職位要求的文化程度和工作能力；

（六）崗位所需(xu)的(de)其他條件。

招聘崗位(wei)計(ji)(ji)劃(hua)表中的(de)“25周(zhou)歲及(ji)以下”為“2000年(nian)1月(yue)31日以后(hou)出生”（其(qi)他(ta)涉(she)及(ji)年(nian)齡計(ji)(ji)算(suan)的(de)依(yi)此(ci)類推）。工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作經(jing)(jing)歷(li)(li)要求(qiu)，截止時(shi)(shi)間(jian)(jian)為2026年(nian)1月(yue)31日。凡工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作時(shi)(shi)間(jian)(jian)累計(ji)(ji)達(da)到36個月(yue)的(de)，即(ji)視為具有三年(nian)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作經(jing)(jing)歷(li)(li)（其(qi)他(ta)涉(she)及(ji)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作經(jing)(jing)歷(li)(li)計(ji)(ji)算(suan)的(de)依(yi)此(ci)類推），因工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作單位(wei)變化而中斷(duan)時(shi)(shi)間(jian)(jian)的(de)，其(qi)在(zai)(zai)不同單位(wei)工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作的(de)時(shi)(shi)間(jian)(jian)可(ke)以累計(ji)(ji)計(ji)(ji)算(suan)。在(zai)(zai)校學生在(zai)(zai)讀期間(jian)(jian)參加勤工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)儉(jian)學、實習等不視為工(gong)(gong)(gong)(gong)(gong)作經(jing)(jing)歷(li)(li)。

可以報考“應屆畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)崗位(wei)(wei)”人(ren)(ren)員(yuan)為：①納入國(guo)家統(tong)招計劃、國(guo)內普通高等院(yuan)校2026年應屆畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)（不含(han)委培(pei)生(sheng)(sheng)、定向生(sheng)(sheng)），應聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)必須在(zai)2026年7月31日(ri)前畢(bi)(bi)業(ye)，并(bing)取(qu)得(de)學(xue)歷(li)和(he)學(xue)位(wei)(wei)證書。②2026年畢(bi)(bi)業(ye)取(qu)得(de)國(guo)（境）外學(xue)位(wei)(wei)并(bing)完(wan)成教育部(bu)門學(xue)歷(li)認證的(de)(de)留學(xue)回國(guo)人(ren)(ren)員(yuan)，應聘(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)必須在(zai)2026年7月31日(ri)前畢(bi)(bi)業(ye)，并(bing)取(qu)得(de)學(xue)歷(li)和(he)學(xue)位(wei)(wei)證書。③納入國(guo)家統(tong)招計劃、國(guo)內普通高等院(yuan)校2025年畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)和(he)2025年畢(bi)(bi)業(ye)取(qu)得(de)國(guo)（境）外學(xue)位(wei)(wei)并(bing)完(wan)成教育部(bu)門學(xue)歷(li)認證的(de)(de)留學(xue)回國(guo)人(ren)(ren)員(yuan)，畢(bi)(bi)業(ye)至(zhi)今(jin)未落(luo)實過機關(guan)事業(ye)單位(wei)(wei)編制內或國(guo)有企業(ye)工作(zuo)。④其他(ta)按規(gui)定可享(xiang)受應屆畢(bi)(bi)業(ye)生(sheng)(sheng)相(xiang)關(guan)政策的(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)。

崗位條件(jian)和要求中“專業”主要依據國家教(jiao)育部公布(bu)的《普(pu)通(tong)高等學校專業目錄(lu)》等專業（學科）指導(dao)目錄(lu)設置。

考(kao)生所學(xue)專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)以畢業(ye)(ye)(ye)證(zheng)書(shu)(shu)專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)為準，不(bu)可以憑專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)（學(xue)業(ye)(ye)(ye)）證(zheng)書(shu)(shu)、結業(ye)(ye)(ye)證(zheng)書(shu)(shu)、輔修證(zheng)書(shu)(shu)、畢業(ye)(ye)(ye)證(zheng)書(shu)(shu)上(shang)的(de)輔修專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)報(bao)考(kao)。畢業(ye)(ye)(ye)證(zheng)書(shu)(shu)上(shang)專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)后面帶括(kuo)號(hao)，只能代(dai)表所學(xue)內容有所涉(she)及，不(bu)能認定為專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)（教育部公布(bu)的(de)“專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)指導目錄”中自(zi)帶括(kuo)號(hao)的(de)除(chu)外），考(kao)生只能以括(kuo)號(hao)以外的(de)專(zhuan)業(ye)(ye)(ye)名稱報(bao)考(kao)相符合的(de)崗位。

考(kao)生(sheng)須(xu)嚴格按(an)照招聘崗位(wei)要求的(de)(de)專(zhuan)(zhuan)業(ye)填報，如考(kao)生(sheng)所學(xue)(xue)專(zhuan)(zhuan)業(ye)在教(jiao)育部公布的(de)(de)專(zhuan)(zhuan)業(ye)（學(xue)(xue)科）指(zhi)導(dao)目錄中未(wei)出現(xian)，且招聘崗位(wei)專(zhuan)(zhuan)業(ye)要求為“XX類(lei)”或“一級學(xue)(xue)科”及類(lei)似(si)情形的(de)(de)，可由培養(yang)單位(wei)提供該專(zhuan)(zhuan)業(ye)人(ren)才培養(yang)方案和(he)教(jiao)學(xue)(xue)大綱，并證明其相(xiang)關性。

中國香港、中國澳門大學(xue)(xue)學(xue)(xue)歷，須經(jing)國家(jia)教(jiao)育(yu)行(xing)政主管部(bu)(bu)門認(ren)可；國外學(xue)(xue)歷，需要(yao)經(jing)國家(jia)教(jiao)育(yu)部(bu)(bu)相關部(bu)(bu)門學(xue)(xue)歷認(ren)證；上述人員同時須符合(he)公告(gao)規定及崗位(wei)要(yao)求(qiu)的(de)報考資格條(tiao)件(jian)。

崗位條(tiao)件(jian)和要(yao)求(qiu)中有(you)資(zi)(zi)格證書要(yao)求(qiu)的，須于資(zi)(zi)格復審前取得(de)相應資(zi)(zi)格證書（或成績合(he)格證明）。

（七）有下列情形之一的人員，不得報考：

1.不符(fu)合崗位(wei)招(zhao)聘條件的人員；

2.在(zai)讀的(de)全日制普(pu)通(tong)高校非應屆畢業生；

3.現役軍人；

4.在各(ge)級各(ge)類事(shi)業單位公開(kai)招聘中(zhong)因(yin)違反《事(shi)業單位公開(kai)招聘違紀違規行為(wei)處理(li)規定(ding)》被記(ji)入事(shi)業單位公開(kai)招聘應聘人(ren)員誠信檔案庫(ku),且(qie)記(ji)錄(lu)期限未滿的人(ren)員；

5.曾(ceng)因(yin)犯罪受過刑(xing)(xing)事處(chu)罰(fa)的(de)人(ren)(ren)員(yuan)和(he)曾(ceng)被開除公職的(de)人(ren)(ren)員(yuan)、受到黨(dang)紀(ji)政紀(ji)處(chu)分期(qi)限(xian)未滿或者(zhe)正(zheng)在接(jie)受紀(ji)律(lv)審(shen)查的(de)人(ren)(ren)員(yuan)、處(chu)于刑(xing)(xing)事處(chu)罰(fa)期(qi)間或者(zhe)正(zheng)在接(jie)受司法調查尚(shang)未作出結論的(de)人(ren)(ren)員(yuan)；

6.按(an)照國家、省(sheng)有(you)關規定，尚在最低服務年限內(nei)的機(ji)關、事(shi)業單位(wei)正式在編(bian)工作人員；

7.被依法(fa)列為(wei)失信聯(lian)合懲戒對象的；

8.法律規定不得參加報考或聘用(yong)的其他情形人員。

招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)對象不得報考(kao)聘(pin)(pin)(pin)用后即(ji)構成(cheng)國有(you)(you)企(qi)業招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)回(hui)避(bi)制度(du)規定的(de)(de)(de)情形，即(ji)：凡與(yu)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)企(qi)業領(ling)導人(ren)(ren)員(yuan)有(you)(you)夫妻關系(xi)(xi)、直(zhi)系(xi)(xi)血(xue)(xue)親關系(xi)(xi)、三代以內旁系(xi)(xi)血(xue)(xue)親或者近姻親關系(xi)(xi)的(de)(de)(de)應(ying)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)(ren)員(yuan)，不得應(ying)聘(pin)(pin)(pin)該企(qi)業本級的(de)(de)(de)組織、人(ren)(ren)事、紀檢、監察(cha)、審計、財務等(deng)重要管理崗位(wei)，以及(ji)有(you)(you)直(zhi)接上(shang)下級領(ling)導關系(xi)(xi)的(de)(de)(de)崗位(wei)；企(qi)業具體(ti)負責(ze)組織招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)工作的(de)(de)(de)人(ren)(ren)員(yuan)，涉及(ji)與(yu)本人(ren)(ren)有(you)(you)上(shang)述親屬(shu)關系(xi)(xi)或者其他可能影響招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)公正的(de)(de)(de)，也(ye)應(ying)當回(hui)避(bi)。

四、招聘程序

本次招聘程序為(wei)：網絡報名與資格(ge)審(shen)查、筆試(shi)、資格(ge)復審(shen)、面試(shi)、體檢和考(kao)察(cha)、公示與聘用。具體如下：

（一）網絡報名和資格審查

1.報(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)采用網絡報(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)的方式(shi)進行，報(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)網站(zhan)為網上(shang)報(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)服務平臺（//ahexam.cn）。報(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)時間為2026年(nian)1月19日9:00至1月27日17:00，逾期不(bu)再補報(bao)(bao)。每位(wei)報(bao)(bao)考(kao)人(ren)員限報(bao)(bao)一個崗位(wei)，并(bing)須(xu)使用本(ben)人(ren)有效居民身份證進行報(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)。報(bao)(bao)名(ming)(ming)(ming)時報(bao)(bao)考(kao)人(ren)員所填信息必須(xu)真實無(wu)誤(wu)，凡因弄虛作假或雖通過資(zi)(zi)格審查但實際與招(zhao)聘(pin)條件(jian)規定不(bu)符的，一經查實，取消其考(kao)試(shi)、聘(pin)用資(zi)(zi)格。

2.報(bao)考人員報(bao)名(ming)后至2026年(nian)1月28日12:00前可隨時登錄(lu)網(wang)上報(bao)名(ming)服務平臺查(cha)(cha)詢是否通過資格審查(cha)(cha)。通過審查(cha)(cha)的，不得(de)改(gai)報(bao)其他(ta)崗位；尚未(wei)審查(cha)(cha)或(huo)未(wei)通過審查(cha)(cha)的，在2026年(nian)1月28日12:00前可以(yi)改(gai)報(bao)其他(ta)崗位。

3.通(tong)過資格審(shen)查的(de)報(bao)(bao)考(kao)人員，應(ying)于2026年1月28日23:00前登錄網(wang)上(shang)報(bao)(bao)名服務平臺按規(gui)定繳(jiao)(jiao)納筆(bi)試考(kao)試費用（逾(yu)期未繳(jiao)(jiao)費的(de)視(shi)為(wei)自行放(fang)棄）。

4.報(bao)名結(jie)束(shu)后，同一崗位(wei)報(bao)考(kao)繳費人數(shu)(shu)與招(zhao)聘計劃(hua)數(shu)(shu)的比例(li)達(da)到(dao)5:1方可開(kai)考(kao)。未達(da)到(dao)開(kai)考(kao)比例(li)的，相應核(he)減或取(qu)消(xiao)該崗位(wei)招(zhao)聘計劃(hua)數(shu)(shu)。請各位(wei)報(bao)考(kao)人員持續(xu)關注報(bao)名網站。

5.報考被取(qu)(qu)消招聘崗位(wei)的人員，可于2026年1月29日9:00-11:00改報其他符合條件的崗位(wei)，逾期不(bu)再補報。因比例不(bu)足而(er)被取(qu)(qu)消崗位(wei)的報考人員沒有改報其他崗位(wei)的，可在筆試結束后退回(hui)所(suo)收考試費用。

（二）筆試

1.網(wang)上報名且通過資(zi)格審查、完成筆(bi)試(shi)繳(jiao)費人員進入筆(bi)試(shi)環節。

2.筆試(shi)采取閉(bi)卷形式進(jin)行(xing)，法律合規(gui)崗(gang)(gang)(gang)、財(cai)(cai)務管理A崗(gang)(gang)(gang)、財(cai)(cai)務管理B崗(gang)(gang)(gang)和運營(ying)管理E崗(gang)(gang)(gang)筆試(shi)科(ke)目為《專業(ye)知識(shi)》，其他崗(gang)(gang)(gang)位筆試(shi)科(ke)目為《綜(zong)合知識(shi)》，滿分(fen)100分(fen)，所(suo)有考生(sheng)均需參加。

3.筆試(shi)成績設定最(zui)低分數線(xian)60分，未達到最(zui)低分數線(xian)的報考人員不得進入下(xia)一環(huan)節。

4.筆(bi)試時間暫定2026年(nian)2月1日,具體時間、地點等相關事宜以(yi)準(zhun)考(kao)證(zheng)公(gong)布內容為準(zhun)。因不可(ke)抗力導致(zhi)筆(bi)試工作推遲(chi)或(huo)變(bian)更的，以(yi)海恒(heng)集團(tuan)官網(wang)（//guilin.xianvwu.com/）發布的公(gong)告(gao)為準(zhun)。

5.報(bao)考人員可于2026年1月29日(ri)16:00至1月31日(ri)23:59從網上報(bao)名服(fu)務(wu)平(ping)臺自(zi)行下載并打印《筆試準考證》。

6.依據報考(kao)人員筆(bi)(bi)試成績(ji)（保(bao)留至小數(shu)點后兩(liang)位，小數(shu)點后第三位四舍(she)五入），從高分到低分按(an)照各崗位招聘計劃數(shu)1:5的(de)比(bi)例（不足(zu)規定比(bi)例的(de)，按(an)實際人數(shu)確(que)(que)定）確(que)(que)定資格復審(shen)人員名單。入圍(wei)人選最后一(yi)名如(ru)有多(duo)名考(kao)生筆(bi)(bi)試成績(ji)相同，一(yi)并進入資格復審(shen)環節。

（三）資格復審

1.進入資(zi)格復(fu)審(shen)環節的(de)報考人員須于規定時間內到(dao)指定地(di)點參加復(fu)審(shen)，資(zi)格復(fu)審(shen)合(he)格者確定為進入面試人員。資(zi)格復(fu)審(shen)的(de)時間、地(di)點以海恒集團官網（//guilin.xianvwu.com/）發布的(de)公告為準。

2.資格復(fu)審時，報(bao)考人員(yuan)須提供(gong)以下材料(liao)原(yuan)件及復(fu)印(yin)件各(ge)1份（以下材料(liao)原(yuan)件查驗(yan)，復(fu)印(yin)件上交）：

（1）報(bao)名資格審查(cha)表（請自行從網上報(bao)名服務(wu)平(ping)臺打印(yin)）；

（2）本人有效居民身(shen)份證；

（3）學歷和學位證書(shu)、《教育部學歷證書(shu)電子注冊備案表》（請從(cong)學信網自行打印）。

其中(zhong)納入(ru)國家統招計劃、普通高(gao)等院校2026年應屆高(gao)校畢業(ye)生(sheng)尚未取得學(xue)歷和(he)學(xue)位證書(shu)(shu)的(de)(de)(de)，可憑(ping)學(xue)校或省、市教育主管部門(men)出具(ju)的(de)(de)(de)書(shu)(shu)面證明(ming)和(he)有關證件材料(liao)（如就業(ye)推薦表或從學(xue)信網打印的(de)(de)(de)教育部學(xue)籍在線(xian)驗證報(bao)告等）辦理資(zi)格復審。至2026年7月(yue)31日仍不(bu)能提供學(xue)歷和(he)學(xue)位證書(shu)(shu)的(de)(de)(de)，或證書(shu)(shu)與證明(ming)材料(liao)不(bu)一致的(de)(de)(de)，取消錄用資(zi)格。

2026年畢業的(de)留學(xue)回國(guo)人(ren)員，資格(ge)復審(shen)時(shi)尚(shang)未取(qu)得學(xue)位和學(xue)歷認(ren)證(zheng)(zheng)材(cai)(cai)料的(de)，可(ke)憑有(you)關證(zheng)(zheng)件材(cai)(cai)料等辦理資格(ge)復審(shen)。至2026年7月31日仍不(bu)能(neng)提供學(xue)歷、學(xue)位證(zheng)(zheng)書(shu)和教育部(bu)門(men)學(xue)歷認(ren)證(zheng)(zheng)材(cai)(cai)料的(de)，或證(zheng)(zheng)書(shu)與證(zheng)(zheng)明材(cai)(cai)料不(bu)一(yi)致的(de)，取(qu)消錄(lu)用資格(ge)。

持中國(guo)(guo)香港、中國(guo)(guo)澳門(men)大學(xue)(xue)學(xue)(xue)歷(li)證(zheng)(zheng)書的(de)人(ren)員(yuan)(yuan)，還須提供(gong)國(guo)(guo)家教(jiao)(jiao)育(yu)行政主管部門(men)認可(ke)的(de)證(zheng)(zheng)明；持國(guo)(guo)外(wai)學(xue)(xue)歷(li)證(zheng)(zheng)書的(de)人(ren)員(yuan)(yuan)，還須提供(gong)國(guo)(guo)家教(jiao)(jiao)育(yu)部相關(guan)部門(men)學(xue)(xue)歷(li)認證(zheng)(zheng)證(zheng)(zheng)書。留學(xue)(xue)歸(gui)國(guo)(guo)等報考(kao)(kao)人(ren)員(yuan)(yuan)所學(xue)(xue)學(xue)(xue)科與(yu)崗(gang)位(wei)要求的(de)學(xue)(xue)科專業相近但不在教(jiao)(jiao)育(yu)部門(men)公布的(de)參考(kao)(kao)目錄(lu)內(nei)的(de)，報考(kao)(kao)人(ren)員(yuan)(yuan)應提供(gong)所學(xue)(xue)課程(cheng)、研(yan)究方(fang)向和學(xue)(xue)習內(nei)容(rong)等證(zheng)(zheng)明材料，由招聘單位(wei)根據崗(gang)位(wei)專業需(xu)求進行審核確認。

學(xue)歷認證有關事項可登錄教育部留學(xue)服務中心網(wang)站（www.cscse.edu.cn）查詢。

（4）機關(guan)、事業(ye)單(dan)位在編正式工作(zuo)人員須按(an)干部人事管理(li)權限提供單(dan)位和主管部門同意(yi)報(bao)考的書(shu)面材料。

（5）有資(zi)格證書(shu)要求的(de)職位須(xu)提供相(xiang)關證書(shu)。其中，已通(tong)過相(xiang)關考試，資(zi)格復審時尚未取得證書(shu)的(de)，可憑主管部門(men)出具的(de)書(shu)面(mian)證明(ming)材(cai)料(liao)辦理資(zi)格復審。至(zhi)2026年7月31日仍(reng)不能提供證書(shu)，或證書(shu)與證明(ming)材(cai)料(liao)不一致(zhi)的(de)，取消聘用資(zi)格。

（6）有工(gong)(gong)作經歷(li)要(yao)求(qiu)的(de)職位(wei)(wei)需提供報考崗(gang)位(wei)(wei)要(yao)求(qiu)的(de)相(xiang)關(guan)工(gong)(gong)作經驗證(zheng)明(ming)材料(liao)（①加蓋單(dan)位(wei)(wei)公(gong)章的(de)工(gong)(gong)作證(zheng)明(ming)或勞動合同；②同時期社保繳費證(zheng)明(ming)）；自主創業的(de)提供營業執(zhi)照等相(xiang)關(guan)材料(liao)。需要(yao)累計時間的(de)應出具(ju)多個單(dan)位(wei)(wei)的(de)相(xiang)關(guan)證(zheng)明(ming)材料(liao)。

（7）國(guo)(guo)家統(tong)一招(zhao)生的(de)(de)2025年(nian)普通高校(xiao)畢(bi)業生以及(ji)國(guo)(guo)（境）外(wai)同期畢(bi)業且已完(wan)成學歷（學位(wei)）證(zheng)書認證(zheng)的(de)(de)人員，報考校(xiao)園招(zhao)聘崗(gang)位(wei)的(de)(de)，未參(can)加過工(gong)(gong)作(zuo)的(de)(de)需提交(jiao)未參(can)保(bao)(bao)(bao)證(zheng)明(ming)(ming)或(huo)社保(bao)(bao)(bao)繳費(fei)情況查(cha)詢結(jie)果(guo)截圖，并簽訂未落實(shi)工(gong)(gong)作(zuo)單位(wei)的(de)(de)書面承諾(nuo)（詳(xiang)見附件(jian)2）；參(can)加過工(gong)(gong)作(zuo)的(de)(de)，應(ying)提供相應(ying)社保(bao)(bao)(bao)繳費(fei)證(zheng)明(ming)(ming)。（可通過皖(wan)事通搜(sou)索“社會保(bao)(bao)(bao)險(xian)個人參(can)保(bao)(bao)(bao)證(zheng)明(ming)(ming)”或(huo)國(guo)(guo)家社會保(bao)(bao)(bao)險(xian)公共(gong)服務平臺搜(sou)索“個人社保(bao)(bao)(bao)參(can)保(bao)(bao)(bao)證(zheng)明(ming)(ming)查(cha)詢打(da)印”下(xia)載）。

（8）要(yao)求(qiu)“中共黨員”的(de)職位，須提供證明材料（黨組織加蓋公章），內容(rong)包(bao)括(kuo)姓(xing)名、性別、身(shen)份證號、入黨時間、所(suo)在支部全稱等情況。

3.凡出現以下任一(yi)情況的，即為資(zi)格(ge)復審不合格(ge)，取消面試資(zi)格(ge)：

（1）與(yu)報(bao)考條(tiao)件(jian)不符的；

（2）不(bu)能(neng)提供(gong)規(gui)定證件材料的；

（3）不能在規定時間(jian)接受資格復(fu)審的(de)。

4.資格(ge)(ge)復(fu)審(shen)不合格(ge)(ge)或放棄資格(ge)(ge)復(fu)審(shen)的取消面試資格(ge)(ge)，所(suo)空(kong)名額按筆試成(cheng)績從高分(fen)到(dao)低分(fen)依次等額遞(di)補(bu)1次（若出現筆試成(cheng)績并列，同時(shi)入圍(wei)資格(ge)(ge)復(fu)審(shen)環節）。

5.若(ruo)本人(ren)不(bu)能親自前來(lai)辦(ban)(ban)理，可(ke)委(wei)托(tuo)他人(ren)代(dai)為辦(ban)(ban)理。被委(wei)托(tuo)人(ren)除需提(ti)供應聘(pin)者(zhe)以(yi)上材(cai)料外，還需攜(xie)帶由(you)應聘(pin)者(zhe)本人(ren)出具并(bing)本人(ren)簽字的書面委(wei)托(tuo)書，以(yi)及被委(wei)托(tuo)人(ren)的有效居民身份(fen)證原件(jian)及復印件(jian)1份(fen)。

6.資(zi)格復審合(he)格的報考(kao)人員，現(xian)場繳(jiao)納面試費(fei)用(yong)并領取面試通知書。

（四）面試

1.面(mian)(mian)試(shi)滿分(fen)按(an)100分(fen)計算(suan)，面(mian)(mian)試(shi)成績保留至(zhi)小數點(dian)后兩位(wei)，小數點(dian)后第三位(wei)四舍五入，面(mian)(mian)試(shi)成績當場公布。因故不能按(an)時(shi)面(mian)(mian)試(shi)的人員，視為自動放棄，所空名額(e)不再遞補(bu)。

2.設定面試最低分(fen)數線(xian)70分(fen)，未達到最低分(fen)數線(xian)的(de)考(kao)生，不(bu)予進入(ru)體(ti)檢和考(kao)察環節。

3.實際參加(jia)面(mian)試人員小于或等(deng)于崗位(wei)招聘計(ji)劃(hua)數的(de)，考(kao)(kao)生面(mian)試成績(ji)須達到(dao)當天所在考(kao)(kao)場實際參加(jia)面(mian)試考(kao)(kao)生的(de)面(mian)試成績(ji)平均(jun)分，方可(ke)進入(ru)體(ti)檢與考(kao)(kao)察環節。

4.面試時(shi)間(jian)、地點(dian)、形式詳見面試通知(zhi)書。

（五）成績合成

1.報考(kao)人(ren)員最終(zhong)考(kao)試成(cheng)績按筆試成(cheng)績占50%、面試成(cheng)績占50%合成(cheng)確定，均(jun)按百分制(zhi)進行折算（計算時均(jun)保留到(dao)小(xiao)數點(dian)后兩位，小(xiao)數點(dian)后第三(san)位四舍五入）。

2.根據招(zhao)聘(pin)計劃數(shu)和報考人(ren)員最(zui)終考試(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)，從(cong)高分(fen)到(dao)(dao)(dao)低(di)分(fen)，按1:1比例等額(e)確定(ding)(ding)(ding)體(ti)(ti)檢、考察對(dui)象(xiang)。如最(zui)后(hou)一名最(zui)終成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)并列，則依次(ci)以面(mian)試(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)、筆試(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)從(cong)高分(fen)到(dao)(dao)(dao)低(di)分(fen)的順序(xu)確定(ding)(ding)(ding)；若上述各項成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)都相同，則進行加試(shi)面(mian)試(shi)，并按加試(shi)面(mian)試(shi)成(cheng)(cheng)(cheng)績(ji)(ji)從(cong)高分(fen)到(dao)(dao)(dao)低(di)分(fen)順序(xu)確定(ding)(ding)(ding)體(ti)(ti)檢、考察對(dui)象(xiang)。加試(shi)方案另(ling)行公布(bu)。

（六）體檢和考察

1.體(ti)檢由(you)(you)海恒集團(tuan)統一組織，在三級甲等及以上綜合性醫院進(jin)行(xing)，體(ti)檢費(fei)用由(you)(you)考生自理。體(ti)檢的時間、地點(dian)另行(xing)通知(zhi)。

2.體(ti)檢工作按照人力資源(yuan)社會保障(zhang)部、國家衛生(sheng)計生(sheng)委(wei)、國家公(gong)務員局《關(guan)于修訂〈公(gong)務員錄用(yong)體(ti)檢通(tong)用(yong)標準（試行）〉及〈公(gong)務員錄用(yong)體(ti)檢操作手冊（試行）〉有(you)關(guan)內容的通(tong)知》(人社部發〔2016〕140號)和省(sheng)委(wei)組織部、省(sheng)人力資源(yuan)社會保障(zhang)廳(ting)、省(sheng)衛生(sheng)廳(ting)《關(guan)于進一步規范全省(sheng)事業單位公(gong)開招聘人員體(ti)檢工作的通(tong)知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有(you)關(guan)規定(ding)執行。

在體檢(jian)環(huan)節因孕待檢(jian)人員，應在產(chan)后國家規(gui)定的產(chan)假結束(shu)之日前向招聘(pin)單位提出補(bu)檢(jian)書面申(shen)請，逾期未申(shen)請視為自動放棄，不(bu)再遞補(bu)。

3.考(kao)(kao)察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形(xing)式，全(quan)面了解掌(zhang)握考(kao)(kao)察對(dui)象(xiang)在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法(fa)、廉(lian)潔(jie)自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報(bao)(bao)考(kao)(kao)期(qi)間的表現，同時要核實考(kao)(kao)察對(dui)象(xiang)是否符合規定(ding)的報(bao)(bao)考(kao)(kao)資格條(tiao)件，提供的報(bao)(bao)考(kao)(kao)信(xin)息(xi)和相關材料是否真實、準(zhun)確，是否具有報(bao)(bao)考(kao)(kao)回避的情形(xing)等方面的情況。

4.體(ti)檢合格人員需(xu)提供戶籍所(suo)(suo)在(zai)地(di)公安(an)機關出(chu)具的《無(wu)犯罪(zui)記(ji)錄證(zheng)明》（建議(yi)通過皖(wan)事(shi)通、公安(an)“一網通辦”等APP在(zai)線辦理或前往(wang)戶籍所(suo)(suo)在(zai)地(di)派出(chu)所(suo)(suo)開具）。

5.根據(ju)《關于(yu)(yu)加快推(tui)進失信被(bei)執行人信用(yong)監督、警示和懲戒機(ji)制建設的實(shi)施意見》（皖辦發〔2017〕24號）等(deng)文件精神，考察結(jie)束時考察對象仍屬(shu)于(yu)(yu)失信被(bei)執行人的，考察環(huan)節不予合(he)格(ge)。

6.對(dui)體檢、考(kao)察不合(he)格或未按(an)(an)規定時間(jian)、地點參加體檢、考(kao)察造成(cheng)崗位(wei)空缺的(de)，在同崗位(wei)報考(kao)人員(yuan)中(zhong)按(an)(an)考(kao)試最終(zhong)成(cheng)績(ji)從高分到低分依次等(deng)額遞補（如最終(zhong)成(cheng)績(ji)并(bing)列，按(an)(an)前述同分規則(ze)處理(li)），遞補各不超過兩次。

（七）公示和聘用

1.對體檢、考察均合格(ge)的(de)擬聘用(yong)人員，在合肥經濟技術開發(fa)區管理委員會官網、海恒集團官網公示(shi)5個(ge)工(gong)作日。公示(shi)期(qi)間及期(qi)滿后考生主動放棄崗位或被反映有問(wen)題并查有實(shi)據(ju)影(ying)響聘用(yong)的(de)，取消聘用(yong)資格(ge)，所空名額(e)不再遞補。

2.公示期(qi)滿后，對(dui)公示無(wu)異(yi)議(yi)或有異(yi)議(yi)但(dan)反(fan)映問題不影(ying)響聘(pin)用(yong)(yong)的擬聘(pin)人員，辦理聘(pin)用(yong)(yong)手續。

3.擬(ni)聘用人(ren)員與原工作(zuo)單位(wei)存在勞(lao)動合同（聘用）關系的(de)，應在規定時間內自行及(ji)時解除，否則由此(ci)而產生(sheng)的(de)全部(bu)后果，由本人(ren)自行承擔。

4.被聘(pin)用(yong)人員(yuan)應(ying)在規定的時(shi)間內(nei)報(bao)到，未按時(shi)報(bao)到，又無正當理由逾期不上班者(zhe)，視(shi)為(wei)自動放(fang)棄，取消聘(pin)用(yong)資格。

五、其他事項

（一(yi)）資格審查貫穿(chuan)招聘(pin)全過(guo)程(cheng)，報考人(ren)員(yuan)須對提(ti)交材料的(de)真實性負責，凡隱瞞或提(ti)供虛(xu)假(jia)情(qing)況的(de)，或在(zai)應聘(pin)和聘(pin)用(yong)期間弄虛(xu)作假(jia)，違反誠信原則的(de)，一(yi)經查實，即取(qu)消應聘(pin)資格，所(suo)簽(qian)勞動合同(tong)無效，必要(yao)時(shi)追究相關(guan)責任。

（二）報(bao)考人員須持續(xu)關注(zhu)合肥經濟技(ji)術開發(fa)區管理委員會(hui)官網、海(hai)恒(heng)集團官網及網上報(bao)名服務平(ping)臺，查(cha)看(kan)招聘程序各環節相關通知或公告，凡因(yin)不(bu)及時查(cha)看(kan)造成(cheng)的(de)后(hou)果個人自負。

（三）報考人員應按要求參加招(zhao)聘(pin)，在(zai)招(zhao)聘(pin)過程中所留(liu)聯系(xi)電(dian)話應準確并(bing)保持暢通，若因招(zhao)聘(pin)工作需要與本人聯系(xi)不上(shang)的視為自動放棄。

（四）本次招聘不舉(ju)(ju)辦也(ye)不委托任何機構舉(ju)(ju)辦考(kao)試輔導培(pei)訓班(ban)，不指定任何參考(kao)用書和資料。

（五）海恒(heng)集團(tuan)有權(quan)根據崗位需(xu)求變化及報名情況等因素，調整、取消(xiao)或終(zhong)止個別崗位的招聘工作(zuo)，并(bing)對本次招聘享有最(zui)終(zhong)解釋權(quan)。

（六）筆試費用(yong)(yong)45元/人，面(mian)試費用(yong)(yong)80元/人。

（七）考務咨詢(xun)電話：0551-62891910（咨詢(xun)時間：工作日(ri)9:00-11:30，14:30-17:30）

附件1：海(hai)恒集團總部及所屬直管子公司2026年公開(kai)招聘崗位計劃表

附件2：應屆畢業生未(wei)落實工作單位承諾(nuo)書

                                                                                                   合肥海恒控股集團有限公司

2026年1月(yue)15日